$ads={1}
Om stillingen
Sopra Steria er landets største konsulentselskap, og har de siste årene vokst kraftig i takt med digitaliseringen av Norge. I Stavanger har en stor kundeportefølje med langsiktige kontrakter som gir et meget godt grunnlag for videre vekst i regionen.
Vi søker derfor etter de flinkeste folka som vil være med og bygge oss opp til å bli Stavangers beste arbeidsplass. Vårt mål er å bli den foretrukne leverandøren av IT-tjenester og digital transformasjon hos kundene i regionen og Norge. Dette vet vi at vi får til, takket være et sterkt selskap i ryggen, tilgang til et bredt spekter av kompetanse og alle våre engasjerte medarbeidere.
Hva vil du få jobbe med hos oss?
Vår ambisjon er å bli en ledende aktør i Stavanger-regionen innen utvikling av fremtidens IT- løsninger innenfor offentlig sektor, finans, energi og helse. Her vil du få muligheten til å påvirke din arbeidshverdag, og hvem som skal bli dine kolleger, samt være med å bestemme hvilke type prosjekter og kunder vi skal ha mest fokus på. Om du trives best med utvikling i backend eller frontend, om du liker Java eller C#, eller om du er en dreven software arkitekt, er du velkommen til oss!
Hvem er så du?
Du ønsker faglige utfordringer, og du vil være med på å skape noe som utgjør en forskjell hos kundene våre. Kanskje er du også litt kreativ? Du trives i hvert fall med mange baller i luften, samtidig som du også liker å fordype deg i konkrete oppgaver. Du er rett og slett rå til å programmere og liker å holde deg faglig oppdatert.
Nøkkelkompetanse:
- Høyere utdannelse innen IT og minst fem års relevant erfaring
- Trives i hele stack´en, eller er spesielt god enten på frontend eller backend
- Oppdatert på løsninger innen skyteknologi (Azure eller Google Cloud)
- Erfaring med microservices, API management eller integrasjon
- En teamplayer som deler din kunnskap med andre
- Kundefokusert
- Erfaring med smidige leveransemodeller
Hvorfor velge oss?
Du kan jobbe i et sterkt fagmiljø spennende prosjekter med høy forretningsverdi. Vi har et aktivt og sosialt miljø som finner på mye gøy i og utenfor arbeidshverdagen. Vi har gode forsikrings- og pensjonsordninger, én ekstra ferieuke (totalt 6 uker per år), tilgang på bedriftshytter, og bidrag til og rabatt på medlemskap hos utvalgte treningssentre, for å nevne noe.
Vi liker å dele, og det fine med gode ideer, kloke tanker og geniale løsninger er at de ikke mister sin verdi av å bli delt. Vi deler derfor med kolleger, kunder og samfunnet for øvrig, og gjør hverandre litt klokere, litt flinkere og stadig bedre. Dessuten heier vi på hverandre. Sammen får vi til så veldig mye mer enn hver for oss. Vi kaller det Power of Sharing.
Ta en prat med oss, så kan du spørre om alt du lurer på om mulighetene i Sopra Steria. Vi lover at det er en fantastisk lekeplass for deg som ønsker å utvikle deg og vokse videre.
Føler du deg truffet av det vi forteller her - ja, da gleder vi oss til å høre fra deg! Har du spørsmål, er du selvsagt hjertelig velkommen til å ta kontakt med oss.Ta gjerne kontakt med Ine Cecilie Flateraaker (ine.flateraaker@soprasteria.com) eller Sander Thomassen (sander.thomassen@soprasteria.com).
To all recruitment agencies without a base agreement: Sopra Steria does not accept resumes from agencies with whom we do not have an agreement. Please do not forward resumes to our jobs alias, Sopra Steria employees or any other company location. Sopra Steria is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.
Om oss
